TELEDIFFUSION DE MAURITANIE : UN PROGRAMME CONTINU DE FORMATION

Dans un monde professionnel en constante évolution, les entreprises qui ne suivent pas le mouvement peuvent être fortement pénalisées. Les avantages pour les entreprises de former leur personnel sont indéniables.

En effet, cela permet de faire face à l'avancée constante de la concurrence et de ne jamais avoir le moindre retard. Avoir un personnel parfaitement formé aux progrès technologiques ou aux dernières normes en vigueur dans le secteur d'activité est le meilleur moyen pour être toujours à la pointe du marché.

Par ailleurs, en proposant des formations à ses salariés, l'employeur s'assure également que ces derniers se sentent soutenus, épaulés dans leur carrière et surtout ne pas perdre leur employabilité. C'est d'ailleurs le moyen le plus sûr de pouvoir leur offrir des promotions entièrement méritées et basées sur les compétences réelles plutôt que l'ancienneté.

Ainsi, compte tenu de son plan de développement qui englobait entre autres réalisations :

  • Le basculement de la distribution primaire alimentant le réseau de relais Radio-TV du satellite Arabasat 5C vers le satellite Badr4 sur le bouquet national.
  • L’intégration des programmes de la TV et de la Radio nationale dans un bouquet en bande C diffusé sur le satellite Arabsat 5C 
  • L’extension de la diffusion en Modulation de fréquence de Radio Coran et de Radio Mauritanie à toutes les Moughataas du pays,
  • L’extension de la desserte par satellite du bouquet national, la TDM avait inscrit toujours dans le cadre de son plan de développement d’encadrer toutes les réalisations et acquisitions d’infrastructures par un programme continu de formation de son personnel.

Les sessions de formation réalisées a ce jour se présentent comme suit :

  • Une session de formation avait été aussi organisée en faveur des exploitants des relais Radio-TV de l’intérieur du pays tout au début de la prise en charge par la TDM du volet diffusion ;
  • Une session de formation au Burkina Faso sur la Télévision Numérique Terrestre, avait permis à deux 2 ingénieurs du staff de la TDM d’y participer et de prendre connaissance des principes de base de cette nouvelle norme de diffusion ;
  • Organisation de sessions de formation au profit de l’encadrement administratif sur la gestion du personnel et sur les procédures passation des marchés ;
  • Organisation de deux sessions de formation au profit du personnel de la TDM respectivement sur les Faisceaux Hertziens et sur la diffusion par satellite en collaboration avec la Télédiffusion d’Algérie ;
  • Organisation à Nouakchott en collaboration avec la Télédiffusion d’Algérie, d’une session de formation sur la TNT au profit des cadres techniques de l’institution.
  • Deux sessions de formations et de perfectionnement des cadres techniques avaient aussi été organisées en interne par les ingénieurs les plus expérimentés de la TDM pour assurer une polyvalence des cadres Radio et TV ;
  • Deux sessions de formation ont été organisées en 2018 et en 2020 au profit de tous les responsables des centres de diffusion de la TDM, implantés dans toutes les moughataas du pays.